• Arbeitsmedizinische Betreuung von Unternehmen, Einrichtungen etc. aller Branchen und Größen

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• Durchführung arbeitsmedizinischer Vorsorgen nach der Verordnung zur arbeitsmedizinischen Vorsorgen (ArbMedVV)

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• Durchführung von Eignungsuntersuchungen und Tauglichkeitsuntersuchungen

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• Reisemedizin im beruflichen Kontext

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• Psychosomatische Betreuung der Belegschaft

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• Unterstützung beim Eingliederungsmanagement ( BEM-Verfahren)

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• Stressmedizin